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Die 3 Fragen, die vielleicht dein ganzes Leben verändern.
Wer antwortet, kann sich das Standard-Bewerbungsverfahren sparen. Und Eindruck hinterlassen.
„Was ist wirklich wichtig, um genau die Auszubildenden zu finden, die zu REKA passen?“, haben wir uns gefragt. Ein formales Standardanschreiben, das ohnehin meist vom großen Bruder aus irgendwelchen Textbausteinen zusammenkopiert wird, ist es jedenfalls nicht. Bei REKA sind wir am Menschen hinter einer Bewerbung interessiert. Was sie oder er wohl so denkt und macht. Also haben wir uns gedacht: „Weg mit dem Standardanschreiben. Her mit ein paar Fragen, zu denen jedem was einfällt.“ Was antwortest Du? Darauf sind wir schon jetzt gespannt. Los geht’s
Bewerbung gesendet! Wir werden uns in Kürze bei dir melden.